作為大型的錘式破碎機生產(chǎn)廠(chǎng)家，我公司近致力于發(fā)展各地安裝工的自身技能，不僅從技術(shù)上乃至自身素質(zhì)上。對他們都是很大的提高。企業(yè)的設備運用管理和維修組織以后，工作質(zhì)和效率高低主要取決于工作人員的素質(zhì)。人員素質(zhì)要求的特點(diǎn)與他們所從事的工作直接有關(guān)。

主要培訓要求如下：

（1）其有須的技術(shù)理論知識豐富的實(shí)踐經(jīng)臉

礦山生產(chǎn)設備的種類(lèi)比較復雜，按大類(lèi)分有機械設備、電氣設備和動(dòng)力設備，近年來(lái)又發(fā)展到機電一體化設備，對選型配套、使用維護、檢修技改、以及什理工作水平的要求日益提高。而且，我的礦山機械制造業(yè)與家相比尚有差距，需引進(jìn)新技術(shù)和新設備，這些方面都要求工作人員能夠解決出現的各種問(wèn)題。

（2）懂得設計原理和技術(shù)經(jīng)濟的基本準則

設備運用管理和維修不僅是一項技術(shù)工作，而且大里沙及管理和經(jīng)濟工作。例如，設備投資的論證和決策，運營(yíng)費及修理成本的核算，合理使用，各種設備管理規章制度貫徹執行等，不懂管理和技術(shù)經(jīng)濟是難以完成任務(wù)的。

（3）要有關(guān)于礦山生產(chǎn)設備的綜合性知識

設備運用管理和維修工作內容廣泛，如修理計劃的編制、維修備件和原材料預算、推修折技術(shù)的推廣應用、維護修理技術(shù)管理、設備更新改造規矩、設備的竣工驗收以及經(jīng)濟核算等，在工作上涉及企業(yè)的生產(chǎn)、技術(shù)、安、計劃、財務(wù)、質(zhì)檢等有關(guān)職能部門(mén)，業(yè)務(wù)上接觸的范圍很廣，因此要求工作人員應具備較面的技術(shù)業(yè)務(wù)知識。根據以上分析叮知，對礦山設備運用管理和維修人員素質(zhì)的總要求是．既要精通一門(mén)技術(shù)業(yè)務(wù)，又要掌握關(guān)于生產(chǎn)的綜合知識，對工作有較好的適應性。應按鉗修、鉚焊、電氣、保養潤滑、安裝調整等工作耍求進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，并向機電一體化方向提高。